Salary Hike Salary Hike 
यूं तो आपकी सैलरी आपके काम को डिफाइन नहीं करती है. लेकिन इतना जरूर है कि सैलरी एक महत्वपूर्ण चीज़ जरूर है. आप जितना समय अपने काम को देते हैं, या जितनी मेहनत करते हैं उतनी ही सैलरी आप डिजर्व करते हैं. ज्यादातर कंपनियों में ये अप्रेजल का समय है. जिसमें सभी एम्प्लाइज अपने काम और कंपनी ने बिताए समय के आधार पर अपनी सैलरी में हाइक मांगते हैं. लेकिन सैलरी में हाइक की बात करना कोई दाएं हाथ का खेल नहीं है. कई बार हम अपनी इच्छा के हिसाब से उतना हाइक नहीं मांग पाते हैं. या कभी कभी हम अपनी बात ढंग से नहीं रख पाते हैं.
तो चलिए कुछ जरूरी बातें जानते हैं, जो एचआर से सैलरी हाइक के बारे में बात करते हुए आपको ध्यान रखनी चाहिए …
1. आत्म-विश्वास रखें
जब भी सैलरी निगोशिएट करें तो कॉन्फिडेंट रहें कि आप जो मांग रहे हैं आप उसके लायक हैं. अपने एचआर से पहले आपको इतना कॉन्फिडेंस होना चाहिए कि आपने जो भी हाइक मांगा है वो जायज़ है. आपको इसके बारे में ज्यादा सोचना की जरूरत नहीं है कि आपको इतना मांगना चाहिए या नहीं, आप बस अपने दिमाग में रखें कि आप इसके लायक हैं.
2. प्रोफेशनली बात करें
आप भी एक प्रोफेशनल हैं और आपके एचआर भी. ऐसे में डेस्पेरशन और चिंता जैसे इमोशन को साइड रखकर अपनी बात रखें. हमेशा पहले पॉइंट को याद रखें कि आप जो मांग रहे हैं आप वो डिसर्व करते हैं. आप इसके लिए खुद को मेंटली प्रिपेयर रखें.
3. पिछले सैलरी ट्रैप में न फंसे
एक कॉमन टैक्टिक जिसका आप सामना कर सकते हैं और जब आप अपनी जॉब में काफी नए हैं, ऐसे में ध्याना रखें कि पुरानी वाली सैलरी के ट्रैप में न फंसे. अपने एचआर को आपकी पिछली सैलरी में हल्के से रेज को नॉर्मल प्रैक्टिस न बनाएं, बल्कि अपनी बात तो अच्छे से रखें और जो काम आप अब करने वाले हैं उसके हिसाब से सैलरी में हाइक मांगे.
4. क्लियर रहें
हमारे पास दुनिया में अभी इतने ऑप्शन हैं. और इस बात को खुद आपके एचआर भी समझते हैं. अगर आपके पास किसी और कंपनी का ऑफर है तो ये भी एचआर को बताएं कि आपके हाथ में एक और ऑफर है. आप अपने करियर के मास्टर हैं, और यह आपको तय करना होगा कि आप कौन सी नौकरी लेना चाहते हैं और कौन सी छोड़ना. एक खराब ऑफर को ठुकराने में संकोच न करें.